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PRAP Prévention des risques liés à l'activité physique
Prévention des risques liés à l'activité physique
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Permettre aux participants de construire ou mettre à jour leur déroulé pédagogique nécessaire à la demande d’habilitation par le réseau national de prévention pour la formation PRAP : prévention des risques liés à l’activité physique.
• Rappels théoriques et méthodologiques
• Présentation de la trame du déroulé pédagogique
• Construction du déroulé pédagogique PRAP
• Présentation de la trame du déroulé pédagogique
• Construction du déroulé pédagogique PRAP
Etre titulaire du certificat de formateur PRAP.
À l’issue de la formation, un certificat de réalisation sera délivré par le GIP FTLV.
Pas de validation possible.
Formateur/trice du GIP FTLV, confirmé(e) dans la formation de formateurs PRAP et certifié(e) par l’INRS.
Parcours sur mesure, nous contacter pour plus d'informations
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Permettre aux participants de construire ou mettre à jour leur déroulé pédagogique nécessaire à la demande d’habilitation par le réseau national de prévention pour la formation PRAP : prévention des risques liés à l’activité physique.
• Rappels théoriques et méthodologiques
• Construction du séquençage de la formation d’acteur PRAP
• Construction du déroulé pédagogique PRAP
• Construction du séquençage de la formation d’acteur PRAP
• Construction du déroulé pédagogique PRAP
Être titulaire du certificat de formateur PRAP.
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• Elaborer et animer un projet de formation-action PRAP intégré à une démarche de prévention dans une entreprise en mobilisant les différents acteurs
• Réaliser une démarche PRAP dans le cadre d’une formation-action des salariés
• Organiser, animer et évaluer une formation-action des salariés
• Réaliser une démarche PRAP dans le cadre d’une formation-action des salariés
• Organiser, animer et évaluer une formation-action des salariés
• Méthodologie de projet, différentes étapes d’un projet de formation à la prévention
• Place de l’activité physique dans l’activité de travail
• Eléments d’anatomie et de physiologie de l’appareil locomoteur
• Risques d’atteinte à la santé : facteurs biomécaniques, facteurs pyschosociaux, environnement physique
• Outils de détection des situations pouvant nuire à la santé
• Analyse des déterminants de l’activité physique
• Formalisation et hiérarchisation d’objectifs à atteindre et/ou de pistes d’amélioration des situations de travail
• Conception, organisation, animation et évaluation d’une action de formation des salariés des secteurs «Industrie, BTP, Commerce et activité de bureau»
• Place de l’activité physique dans l’activité de travail
• Eléments d’anatomie et de physiologie de l’appareil locomoteur
• Risques d’atteinte à la santé : facteurs biomécaniques, facteurs pyschosociaux, environnement physique
• Outils de détection des situations pouvant nuire à la santé
• Analyse des déterminants de l’activité physique
• Formalisation et hiérarchisation d’objectifs à atteindre et/ou de pistes d’amélioration des situations de travail
• Conception, organisation, animation et évaluation d’une action de formation des salariés des secteurs «Industrie, BTP, Commerce et activité de bureau»
• Disposer de capacités relationnelles, d’animation et d’expression
• Fournir une attestation de réussite du parcours d’autoformation « acquérir des bases en prévention des risques professionnels » ou de suivi de la formation « obtenir des compétences de bases en prévention », faite par les services prévention des Caisses régionales de Sécurité sociale.
• Il est également souhaitable qu’il sache utiliser un logiciel de traitement de texte ainsi qu’un logiciel de présentation.
• Le dirigeant d’entreprise, d’établissement ou organisme de formation doit, quant à lui, avoir participé à la formation du dirigeant.
• Fournir une attestation de réussite du parcours d’autoformation « acquérir des bases en prévention des risques professionnels » ou de suivi de la formation « obtenir des compétences de bases en prévention », faite par les services prévention des Caisses régionales de Sécurité sociale.
• Il est également souhaitable qu’il sache utiliser un logiciel de traitement de texte ainsi qu’un logiciel de présentation.
• Le dirigeant d’entreprise, d’établissement ou organisme de formation doit, quant à lui, avoir participé à la formation du dirigeant.
À l’issue de la formation, une attestation de fin de formation sera délivrée par le GIP FTLV.
Si le candidat a satisfait aux exigences des épreuves certificatives, le GIP FTLV lui délivrera un certificat de formateur PRAP IBC valable 36 mois.
Cette qualification est soumise à une formation maintien et actualisation de compétence avant la date anniversaire des 36 mois.
Si le candidat a satisfait aux exigences des épreuves certificatives, le GIP FTLV lui délivrera un certificat de formateur PRAP IBC valable 36 mois.
Cette qualification est soumise à une formation maintien et actualisation de compétence avant la date anniversaire des 36 mois.
Évaluations formatives sous forme de mises en situation et d'exercices
Évaluations certificatives conformes au document de référence rédigé par l'INRS
Évaluations certificatives conformes au document de référence rédigé par l'INRS
Formateur/trice du GIP FTLV, confirmé(e) dans la formation de formateurs PRAP IBC et certifié(e) par l’INRS.
Inscription en ligne au plus tard 1 semaine avant le démarrage de la formation
Prévoir un ordinateur portable
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• Elaborer et animer un projet de formation-action prap intégré à une démarche de prévention dans un établissement
• Observer et analyser les risques liés à l’activité physique dans le cadre d’une situation de travail afin de proposer des pistes d’améliorations et de suivre leur mise en place.
• Organiser, animer et évaluer une formation-action des salariés à la prévention des risques liés à l’activité physique, intégrant l’accompagnement de la mobilité de la personne aidée, en prenant soin de l’autre et de soi.
• Observer et analyser les risques liés à l’activité physique dans le cadre d’une situation de travail afin de proposer des pistes d’améliorations et de suivre leur mise en place.
• Organiser, animer et évaluer une formation-action des salariés à la prévention des risques liés à l’activité physique, intégrant l’accompagnement de la mobilité de la personne aidée, en prenant soin de l’autre et de soi.
• Méthodologie de projet, différentes étapes d’un projet de formation
• Risques liés à l’activité physique, troubles musculosquelettiques : définition et facteurs déterminants
• Différents facteurs de risques biomécaniques, facteurs aggravants, éléments d’anatomie et de physiologie de l’appareil locomoteur
• Méthodes d’analyse du travail
• Différents outils de détection des situations pouvant nuire à la santé
• Outils de recherche et de hiérarchisation de pistes d’amélioration de la situation de travail
• Réflexivité autour l’accompagnement à la mobilité
• Organisation, conception, animation et évaluation d’une action de formation
• Risques liés à l’activité physique, troubles musculosquelettiques : définition et facteurs déterminants
• Différents facteurs de risques biomécaniques, facteurs aggravants, éléments d’anatomie et de physiologie de l’appareil locomoteur
• Méthodes d’analyse du travail
• Différents outils de détection des situations pouvant nuire à la santé
• Outils de recherche et de hiérarchisation de pistes d’amélioration de la situation de travail
• Réflexivité autour l’accompagnement à la mobilité
• Organisation, conception, animation et évaluation d’une action de formation
Préalablement à la formation de formateur prap, le candidat doit :
• avoir suivi avec succès l’autoformation en ligne «Acquérir des bases en prévention des risques professionnels » de l’INRS (https://www.eformation-inrs.fr/) ou la formation « Obtenir des compétences de base en prévention » dans les services prévention des Caisses régionales de sécurité sociale (joindre la photocopie de l’attestation de formation lors de l’inscription),
• disposer de capacités relationnelles, d’animation et d’expression.
Il est également souhaitable qu’il sache utiliser un logiciel de traitement de texte ainsi qu’un logiciel de présentation.
Il lui est par ailleurs fortement conseillé de participer préalablement à une formation d’acteur prap et d’obtenir le certificat correspondant.
Pour le secteur 2S, il est recommandé de posséder en plus, un diplôme et/ou une expérience professionnelle en lien avec la certification visée.
• avoir suivi avec succès l’autoformation en ligne «Acquérir des bases en prévention des risques professionnels » de l’INRS (https://www.eformation-inrs.fr/) ou la formation « Obtenir des compétences de base en prévention » dans les services prévention des Caisses régionales de sécurité sociale (joindre la photocopie de l’attestation de formation lors de l’inscription),
• disposer de capacités relationnelles, d’animation et d’expression.
Il est également souhaitable qu’il sache utiliser un logiciel de traitement de texte ainsi qu’un logiciel de présentation.
Il lui est par ailleurs fortement conseillé de participer préalablement à une formation d’acteur prap et d’obtenir le certificat correspondant.
Pour le secteur 2S, il est recommandé de posséder en plus, un diplôme et/ou une expérience professionnelle en lien avec la certification visée.
À l’issue de la formation, une attestation de fin de formation sera délivrée par le GIP FTLV.
Seuls les candidats qui ont suivi la totalité de la formation et qui ont satisfait aux épreuves certificatives dans leur intégralité (voir annexe §5.3.3 du document de référence PRAP) peuvent prétendre à l’obtention d'un certificat de formateur PRAP 2S valable 36 mois.
Cette qualification est soumise à une formation maintien et actualisation de compétence avant la date anniversaire des 36 mois.
Seuls les candidats qui ont suivi la totalité de la formation et qui ont satisfait aux épreuves certificatives dans leur intégralité (voir annexe §5.3.3 du document de référence PRAP) peuvent prétendre à l’obtention d'un certificat de formateur PRAP 2S valable 36 mois.
Cette qualification est soumise à une formation maintien et actualisation de compétence avant la date anniversaire des 36 mois.
Évaluations formatives sous forme de mises en situation et d'exercices
Évaluations certificatives conformes au document de référence rédigé par l'INRS
Évaluations certificatives conformes au document de référence rédigé par l'INRS
Formateur/trice du GIP FTLV, confirmé(e) dans la formation de formateurs prap 2S et certifié(e) par l’INRS.
Inscription en ligne au plus tard 1 semaine avant le démarrage de la formation.
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Renforcer l'impact de vos supports pédagogiques en formation ou en réunion
• Règles de communication graphique
• Impact/intérêt des supports pédagogiques
• Conception de différents supports et tests en animation.
• Impact/intérêt des supports pédagogiques
• Conception de différents supports et tests en animation.
Être titulaire d’un certificat de formateur.
À l’issue de la formation, un certificat de réalisation sera délivré par le GIP FTLV.
Evaluations formatives sous forme de mises en situation et d'exercices
Formateur/trice du GIP FTLV, confirmé(e) dans la formation de formateurs SST et/ou PRAP, certifié(e) par l’INRS.
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• Conforter des techniques pédagogiques existantes
• Découvrir des nouvelles techniques pédagogiques en vue de diversifier et dynamiser les formations
• Découvrir des nouvelles techniques pédagogiques en vue de diversifier et dynamiser les formations
• Rappels sur les processus d’apprentissage d’un adulte
• Les différentes techniques pédagogiques (jeu de rôle, techniques en miroir, métaplan…)
• Mise en œuvre des techniques pédagogiques
• Questions diverses
• Les différentes techniques pédagogiques (jeu de rôle, techniques en miroir, métaplan…)
• Mise en œuvre des techniques pédagogiques
• Questions diverses
Être titulaire d’un certificat de formateur.
À l’issue de la formation, un certificat de réalisation sera délivré par le GIP FTLV.
Evaluations formatives sous forme de mises en situation et d'exercices
Formateur/trice du GIP FTLV, confirmé(e) dans la formation de formateurs SST et/ou PRAP, certifié(e) par l’INRS.
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• Actualiser ses compétences de formateur PRAP IBC compte tenu de l’évolution du dispositif de formation à la prévention des risques liés à l’activité physique, en vue d’être certifié par l’INRS
• Maintenir sa certification pour continuer à dispenser des formations PRAP auprès des salariés d’entreprise et à leur délivrer un certificat PRAP IBC
• Maintenir sa certification pour continuer à dispenser des formations PRAP auprès des salariés d’entreprise et à leur délivrer un certificat PRAP IBC
• Actualisation des connaissances : évolution des concepts, référentiels, enjeux, réglementation, organisation, pédagogie
• Echange de pratiques autour de la mise en œuvre des formations d'acteurs PRAP IBC
• Actualisation et échanges autour des situations pratiques de manutentions diverses
• Echange de pratiques autour de la mise en œuvre des formations d'acteurs PRAP IBC
• Actualisation et échanges autour des situations pratiques de manutentions diverses
Etre titulaire du certificat de formateur PRAP IBC après le 01/01/2009.
À l’issue de la formation, une attestation de fin de formation sera délivrée par le GIP FTLV.
Seuls les candidats qui ont suivi la totalité de la formation et qui ont satisfait aux épreuves certificatives dans leur intégralité (voir annexe §5.3.3 du document de référence PRAP) peuvent prétendre à l’obtention d'un nouveau certificat de formateur PRAP IBC valable 36 mois.
Cette qualification est soumise à une formation maintien et actualisation de compétence avant la date anniversaire des 36 mois.
Seuls les candidats qui ont suivi la totalité de la formation et qui ont satisfait aux épreuves certificatives dans leur intégralité (voir annexe §5.3.3 du document de référence PRAP) peuvent prétendre à l’obtention d'un nouveau certificat de formateur PRAP IBC valable 36 mois.
Cette qualification est soumise à une formation maintien et actualisation de compétence avant la date anniversaire des 36 mois.
Évaluations formatives sous forme de mises en situation et d'exercices
Évaluations certificatives conformes au document de référence rédigé par l'INRS
Évaluations certificatives conformes au document de référence rédigé par l'INRS
Formateur/trice du GIP FTLV, confirmé(e) dans la formation de formateurs PRAP IBC et certifié(e) par l’INRS.
Inscription en ligne au plus tard 1 semaine avant le démarrage de la formation.
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• Maintenir et actualiser ses compétences pour observer et analyser les risques liés à l’activité physique dans le cadre d’une situation de travail afin de proposer des pistes d’améliorations et de suivre leur mise en place
• Organiser, animer et évaluer une formation-action des salariés à la prévention des risques liés à l’activité physique, intégrant l’accompagnement de la mobilité de la personne aidée, en prenant soin de l’autre et de soi.
• Organiser, animer et évaluer une formation-action des salariés à la prévention des risques liés à l’activité physique, intégrant l’accompagnement de la mobilité de la personne aidée, en prenant soin de l’autre et de soi.
• Actualisation des connaissances : évolution des concepts, référentiels, enjeux, réglementation, organisation, pédagogie
• Échange de pratiques autour de la mise en œuvre des formations d'acteurs PRAP 2S
• Actualisation et échanges autour des situations pratiques d'accompagnement de la mobilité
• Échange de pratiques autour de la mise en œuvre des formations d'acteurs PRAP 2S
• Actualisation et échanges autour des situations pratiques d'accompagnement de la mobilité
Être titulaire du certificat de formateur PRAP 2S intégrant l'ALM
À l’issue de la formation, une attestation de fin de formation sera délivrée par le GIP FTLV.
Seuls les candidats qui ont suivi la totalité de la formation et qui ont satisfait aux épreuves certificatives dans leur intégralité (voir annexe §5.3.3 du document de référence PRAP) peuvent prétendre à l’obtention d'un nouveau certificat de formateur PRAP 2S valable 36 mois.
Cette qualification est soumise à une formation maintien et actualisation de compétence avant la date anniversaire des 36 mois.
Seuls les candidats qui ont suivi la totalité de la formation et qui ont satisfait aux épreuves certificatives dans leur intégralité (voir annexe §5.3.3 du document de référence PRAP) peuvent prétendre à l’obtention d'un nouveau certificat de formateur PRAP 2S valable 36 mois.
Cette qualification est soumise à une formation maintien et actualisation de compétence avant la date anniversaire des 36 mois.
Évaluations formatives sous forme de mises en situation et d'exercices
Évaluations certificatives conformes au document de référence rédigé par l'INRS
Évaluations certificatives conformes au document de référence rédigé par l'INRS
Formateur/trice du GIP FTLV, confirmé(e) dans la formation de formateurs prap 2S et certifié(e) par l’INRS.
Inscription en ligne au plus tard 1 semaine avant le démarrage de la formation
Prévoir un ordinateur portable et une tenue adaptée et souple pour les exercices pratiques
S'inscrire
• Connaître les structures anatomiques de base d’une articulation
• Comprendre les mécanismes articulaires et leurs limites
• Comprendre les pathologies articulaires, leurs causes et leurs conséquences
• Utiliser la photo, la vidéo et un logiciel pour mettre en évidence les mécanismes en jeux dans un mouvement et les risques de TMS encourus par un travailleur en action.
• Comprendre les mécanismes articulaires et leurs limites
• Comprendre les pathologies articulaires, leurs causes et leurs conséquences
• Utiliser la photo, la vidéo et un logiciel pour mettre en évidence les mécanismes en jeux dans un mouvement et les risques de TMS encourus par un travailleur en action.
• Anatomie descriptive et fonctionnelle du mouvement articulaire
• Risques et pathologies
• Utilisation d'un logiciel d'analyse du mouvement
• Mise en pratique du traitement du mouvement assisté par ordinateur
• Risques et pathologies
• Utilisation d'un logiciel d'analyse du mouvement
• Mise en pratique du traitement du mouvement assisté par ordinateur
Etre titulaire du certificat de formateur PRAP ou APS ASD.
À l’issue de la formation, un certificat de réalisation sera délivré par le GIP FTLV.
Pas de validation possible
Formateur/trice du GIP FTLV, confirmé(e) dans la formation de formateurs PRAP certifiée par l’INRS.
Inscription en ligne au plus tard 1 semaine avant le démarrage de la formation
S'inscrire
• Élargir ses compétences de formateur au secteur de la petite enfance
• Adapter sa formation aux personnels des établissements travaillant avec des enfants
• Adapter sa formation aux personnels des établissements travaillant avec des enfants
• Spécificité et sinistralité du secteur de la petite enfance
• La démarche de prévention et ses acteurs
• Réflexivité autour de la mobilisation de l’enfant
• Animation de séquence
• La démarche de prévention et ses acteurs
• Réflexivité autour de la mobilisation de l’enfant
• Animation de séquence
Être titulaire du certificat de formateur PRAP 2S, APS ASD ou travaillant dans le secteur de la petite enfance.
À l’issue de la formation, un certificat de réalisation sera délivré par le GIP FTLV.
Evaluations formatives
Formateur/trice de formateurs du GIP FTLV, confirmé(e) dans la formation de formateurs PRAP 2S et PE, certifié(e) par l’INRS.
Inscription en ligne au plus tard 1 semaine avant le démarrage de la formation.
A prévoir :
• Ordinateur portable (logiciel powerpoint)
• Une tenue adaptée et souple pour les exercices pratiques de mobilisation
• Ordinateur portable (logiciel powerpoint)
• Une tenue adaptée et souple pour les exercices pratiques de mobilisation
S'inscrire
• Élargir ses compétences de formateur au secteur du polyhandicap
• Adapter la formation-action PRAP ou autres formations équivalentes aux personnels des établissements recevant des personnes polyhandicapées.
• Adapter la formation-action PRAP ou autres formations équivalentes aux personnels des établissements recevant des personnes polyhandicapées.
• Organisation du travail dans les établissements recevant des personnes atteintes de polyhandicap
• Données épidémiologiques et démographiques spécifiques au polyhandicap
• Les risques et les déterminants de la situation de travail dans le milieu du polyhandicap
• Les acteurs stratégiques et opérationnels de la prévention des risques liés à l’activité physique et leurs enjeux
• Spécificité de la prise en soin d’une personne polyhandicapée dans le cadre d’une approche holistique
• Etudes des pratiques au quotidien des professionnels sur le plan de l’approche multidimensionnelle (physique, relationnelle et mentale) des personnes polyhandicapées
• Particularités des installations orthopédiques
• Réflexivité et pratique de techniques de mobilisation adaptées aux personnes en situation de polyhandicap
• Recherche de solutions applicables sur le terrain avec optimisation de l’utilisation des aides techniques
• Données épidémiologiques et démographiques spécifiques au polyhandicap
• Les risques et les déterminants de la situation de travail dans le milieu du polyhandicap
• Les acteurs stratégiques et opérationnels de la prévention des risques liés à l’activité physique et leurs enjeux
• Spécificité de la prise en soin d’une personne polyhandicapée dans le cadre d’une approche holistique
• Etudes des pratiques au quotidien des professionnels sur le plan de l’approche multidimensionnelle (physique, relationnelle et mentale) des personnes polyhandicapées
• Particularités des installations orthopédiques
• Réflexivité et pratique de techniques de mobilisation adaptées aux personnes en situation de polyhandicap
• Recherche de solutions applicables sur le terrain avec optimisation de l’utilisation des aides techniques
Certificat de formateur PRAP 2S, APS ASD ou équivalent.
À l’issue de la formation, un certificat de réalisation sera délivré par le GIP FTLV.
Évaluations formatives sous forme de mises en situation et d'exercices
Formateur/trice du GIP FTLV, confirmé(e) dans la formation de formateurs PRAP 2S et certifié(e) par l’INRS.
Inscription en ligne au plus tard 1 semaine avant le démarrage de la formation
A prévoir :
• Ordinateur portable (logiciel powerpoint)
• Une tenue adaptée et souple pour les exercices pratiques de mobilisation
• Ordinateur portable (logiciel powerpoint)
• Une tenue adaptée et souple pour les exercices pratiques de mobilisation
S'inscrire
• Organiser et dispenser une formation auprès de salariés dont l’activité de travail se déroule entre autres derrière un bureau ou des salariés responsables de l’implantation des espaces de travail (informaticiens, aménagement, préventeur, architectes, etc…), dans un établissement engagé dans une démarche de prévention.
• Participer à l’animation du projet de prévention des risques liés à l’activité physique de l’établissement, mobiliser et sensibiliser les différents acteurs.
• Former les salariés à être acteurs de leur prévention et à participer à l’amélioration de la qualité de vie au travail.
• Participer à l’animation du projet de prévention des risques liés à l’activité physique de l’établissement, mobiliser et sensibiliser les différents acteurs.
• Former les salariés à être acteurs de leur prévention et à participer à l’amélioration de la qualité de vie au travail.
• Spécificité du secteur professionnel des activités de bureau
• Risques d'atteinte à la santé
• Outils de détection des situations pouvant nuire à la santé
• Analyse des déterminants de l'activité physique
• Outils de recherche et de hiérarchisation de pistes d’amélioration des situations de travail
• Activité physique de compensation des astreintes provoquées par le travail de bureau, lutte contre la sédentarité
• Risques d'atteinte à la santé
• Outils de détection des situations pouvant nuire à la santé
• Analyse des déterminants de l'activité physique
• Outils de recherche et de hiérarchisation de pistes d’amélioration des situations de travail
• Activité physique de compensation des astreintes provoquées par le travail de bureau, lutte contre la sédentarité
Être titulaire du certificat de formateur PRAP, APS ASD ou autre formateur
À l’issue de la formation, un certificat de réalisation sera délivré par le GIP FTLV.
Évaluations formatives sous forme de mises en situation et d'exercices
Formateur/trice du GIP FTLV, confirmé(e) dans la formation de formateurs PRAP certifié(e) par l’INRS.
Inscription en ligne au plus tard 1 semaine avant le démarrage de la formation.
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• Sensibiliser les formateurs aux risques psychosociaux (définition, causes, conséquences)
• Identifier les RPS comme un risque professionnel
• Repérer les actions de prévention à mettre en place au sein de la structure
• Identifier les RPS comme un risque professionnel
• Repérer les actions de prévention à mettre en place au sein de la structure
• Définition des RPS et idées reçues
• Cadre réglementaire/juridique des RPS
• Statistiques
• Les différentes catégories de RPS
• Facteurs de risque
• Conséquences possibles des RPS
• Analyse de situation
• La démarche de prévention des RPS
• Les actions possibles
• RPS et DUER
• Les différents relais mobilisables en interne et en externe
• Cadre réglementaire/juridique des RPS
• Statistiques
• Les différentes catégories de RPS
• Facteurs de risque
• Conséquences possibles des RPS
• Analyse de situation
• La démarche de prévention des RPS
• Les actions possibles
• RPS et DUER
• Les différents relais mobilisables en interne et en externe
Aucun
À l’issue de la formation, un certificat de réalisation sera délivré par le GIP FTLV.
Évaluations formatives sous forme de mises en situation et d'exercices
Formateur/trice du GIP FTLV, confirmé(e) dans la formation à la prévention des risques psychosociaux en structure.
Inscription en ligne au plus tard 1 semaine avant le démarrage de la formation
S'inscrire
• Initier et développer une démarche de prévention des risques professionnels dans son entreprise ou établissement
• Manager la santé et sécurité au travail de son entreprise ou établissement
• Manager la santé et sécurité au travail de son entreprise ou établissement
• Les enjeux et les acteurs de la prévention
• Lettre d'engagement et note de cadrage
• Compréhension de l'apparition des TMS
• Outils et conditions de réussite d'une démarche de prévention (TMS Pro)
• Lettre d'engagement et note de cadrage
• Compréhension de l'apparition des TMS
• Outils et conditions de réussite d'une démarche de prévention (TMS Pro)
Être engagé dans une démarche de prévention des risques professionnels.
A l’issue de la formation, un certificat de réalisation sera délivré par le GIP FTLV.
Pas de validation possible des acquis
Formateur/trice du GIP FTLV, confirmé(e) dans la formation de formateurs prap 2S et certifié par l’INRS.
Inscription en ligne au plus tard 1 semaine avant le démarrage de la formation.
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• Initier et développer une démarche de prévention des risques professionnels dans son entreprise
• Manager la santé et sécurité au travail de son entreprise
• Manager la santé et sécurité au travail de son entreprise
• L’intégration de la démarche de prévention dans le gestion des activités de son entreprise
• Le pilotage de la démarche de prévention en lien avec le formateur/la formatrice PRAP
• Les dispositifs de l’INRS et leurs objectifs
• Complexité d’apparition des TMS
• Déterminants de la situation de travail et les écarts entre le prescrit et le réel
• Méthodologie de projet et démarche de prévention
• La communication autour du projet de prévention
• Le réseau prévention
• Lettre d'engagement/Note de cadrage
• Le pilotage de la démarche de prévention en lien avec le formateur/la formatrice PRAP
• Les dispositifs de l’INRS et leurs objectifs
• Complexité d’apparition des TMS
• Déterminants de la situation de travail et les écarts entre le prescrit et le réel
• Méthodologie de projet et démarche de prévention
• La communication autour du projet de prévention
• Le réseau prévention
• Lettre d'engagement/Note de cadrage
Être engagé dans une démarche de prévention des risques professionnels.
A l’issue de la formation, un certificat de réalisation sera délivré par le GIP FTLV.
Pas de validation des acquis
Formateur/trice du GIP FTLV, confirmé(e) dans la formation de formateur/formatrice PRAP, et certifié(e) par l’INRS.
Intervention d’un préventeur de la CARSAT NORD EST
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